Når MUS skal give resultater
Praktisk orienteret foredrag om MUS-samtaler.
Link til pdf.
MUS nu og i fremtiden
Derfor er MUS vigtigere end nogen sinde.
Sammenhæng mellemm indsats og forventninger
Berettigede forventninger.
MUS 2.0: 3 grundprincipper
Derfor fejler traditionel MUS.
Derfor virker MUS 2.0.
Interessenterne og MUS
Lederen.
Medarbejderen.
Den HR-ansvarlige.
MUS for funktionærer og timelønnede
Forskellige verdener - forskellige metoder.
Praktiske tips til effektiv MUS
Intern markedsføring og ledelsens commitment.
Før, under og efter samtalen.
Foredragsholder
Bo Bresson, mobil 3023 1844.